惠安县 经验: 学历:中专
一、人事专员工作事项 1、员工入职、离职、转正、调动及劳动合同签订到期续签事宜； 2、人事档案、电子档、纸质的更新； 3、月初核算考勤； 4、员工餐卡的充值与统计； 5、员工宿舍安排； 6、拓展招聘渠道，发布招聘信息、筛选应聘人员资料及现场招聘。 二、行政工作事务 1、办公用品采购，及统计采购费用报送财务； 2、公司水电费缴交； 3、工伤保险统计与处理； 4、公司保洁安排； 5、上级临时交代事项。